EDILE

La formazione sulla sostenibilità in ambito edile è importante per diverse ragioni:

  • Materiali Sostenibili: utilizzare materiali riciclabili e provenienti da fonti sostenibili.
  • Efficienza Energetica: progettare edifici con sistemi a basso consumo energetico.
  • Gestione dei Rifiuti: ridurre gli sprechi e smaltire correttamente i rifiuti.
  • Impatto sul Territorio: pianificare attentamente per preservare habitat naturali.
  • Valutazione delle Prestazioni Ambientali: la norma UNI EN 15643:2021 fornisce un quadro per valutare le prestazioni ambientali degli edifici.
  • Legno Sostenibile: l’utilizzo di legno da foreste gestite in modo sostenibile per ridurre l’impatto ambientale.
  • Risparmio Energetico: sfruttare l’isolamento termico, illuminazione a LED e fonti di energia rinnovabile .
  • Responsabilità Futura:  creare un ambiente più resiliente e sostenibile per le generazioni a venire.

 

La formazione sulla digitalizzazione in ambito edile è sempre più importante per diversi motivi:

  • Efficienza operativa: l’adozione di tecnologie digitali può ottimizzare i processi edili, riducendo i tempi di costruzione e i costi associati.
  • Qualità del lavoro: gli strumenti digitali consentono una progettazione e una pianificazione più precise, riducendo gli errori e migliorando la qualità del lavoro.
  • Sostenibilità: la digitalizzazione può supportare l’adozione di pratiche costruttive più sostenibili.
  • Sicurezza: le tecnologie digitali possono migliorare la sicurezza sul luogo di lavoro attraverso la monitorizzazione in tempo reale delle condizioni e l’identificazione dei potenziali rischi.
  • Competitività: le imprese che abbracciano la digitalizzazione sono più competitive sul mercato. Essere in grado di offrire processi più efficienti, tempi di consegna più rapidi e una migliore qualità del lavoro può essere un vantaggio rispetto alla concorrenza.
  • Adattabilità: il settore edile è in continua evoluzione, e la digitalizzazione permette alle imprese di adattarsi più rapidamente ai cambiamenti del mercato e alle nuove normative.

A CHI È RIVOLTA LA FORMAZIONE FNC?

Direzione

Tutto il personale di vertice e di direzione.

Mansioni operative

Muratore, manovale, carpentiere, attività di demolizione, gruista, ruspista, operatore su macchina e pressa, attività su pavimenti e infissi, cantoniere…e tutto il personale operativo nelle diverse mansioni.

Responsabili – Ufficio Tecnico e Progettazione

Responsabili nelle loro diverse mansioni, geometra, perito industriale, geologo, architetto, ingegnere, progettista…e tutto il personale nelle diverse mansioni tecniche, di progettazione, di coordinamento e di supervisione.

Amministrazione e Contabilità

Tutto il personale nelle diverse mansioni amministrativo-contabili.

CASE HISTORY FNC 2